【全国】『自社の採用力を磨くセミナー』~中途・新卒採用をされる企業様向け~ を共同企画しませんか?|開催申し込み受付中!

 %ef%bd%88%ef%bd%90%e3%83%96%e3%83%ad%e3%82%b0%e3%80%80%e5%a4%a7

~中途・新卒採用をされる企業様向け~

企業の採用力とは何か? 採用のおける戦略と戦術の違いは?

現在の経営環境において採用が経営課題の会社は多く存在します。採用力を高めるために改善する要素は全社異なります。説明会では、現在の市況環境に置いて中途・新卒・アルバイト採用など企業が採用力を高めるための全要素をすべてお伝えした上で自社に当てはまる改善ポイントを持ち帰っていただきます。

【採用でこういう悩みはありませんか?】

1.応募数が少ないが理由がわからない

2.募集定員がそろわない

3.面接後の辞退が多い

4.採用活動全般を見直したい 

5.採用のミスマッチが起きやすい  

もっと採用力を上げるために自社の磨く場所がわかれば効果は大きく変わります!!

 

【当日お伝えする内容】

1.採用における戦略と戦術について

2.求人力を高める要素

3.面接力を高める要素

4.採用管理力を高める要素

ロジックだけではなく、具体的な事例や効果を交えて採用力を磨く29の要素をお伝えします!

採用の勉強会を開催しませんか?

セミナー共同開催実績

■中小企業家同友会様勉強会、■税理士法人会員様向け説明会、■大手メーカー社内向け勉強会、■大手メーカーお客様経営者向け説明会、■飲食経営者向け研修、■商工会議所内説明会、■建設関係の協同組合様勉強会、■飲食関係の協同組合様勉強会、■教育研修会社様の勉強会 など

受講者の声

■美容業 経営者様

業界を希望する若者が少なく、年中欠員を抱えながら経営してます。今回のセミナーで自社でできてない部分がたくさんありました。最後の動画もとても感動しました。

 

■建設業 経営者様

社内で募集媒体の選定や反応に対する評価はあこなっていましたが、そもそも戦略も立てず手法ばかりを話し合っていたことにとても反省させられました。

 

■サービス業 経営者様

新卒採用も「売り手市場」を言い訳にしていました。自社の採用力を上げる要素でいくつか発見があり実行していきたいです。ありがとうございました。

 

ご感想ありがとうございました!

是非ご検討下さい!

%ef%bd%88%ef%bd%90%e3%83%96%e3%83%ad%e3%82%b0%e3%80%80%e5%a4%a7

セミナーを共同企画しませんか?

開催費:20万円 [税別]

※講師交通費は実費請求とさせていただきます。

※会場・備品等のご準備はお願いします。

  セミナー共同開催お申込はこちら!

お客様の情報

お名前 (必須)

会社名 (必須)

電話番号 (必須)

メールアドレス (必須)

コンパスバナー(就サポ用)